6月27日，2016届毕业生刚刚离校之际，太阳成集团tyc7111cc在教学楼D203室召开“2017届毕业生第二次就业动员大会”。学院副院长张安龙、学生工作负责人赵钢、就业工作辅导员张乾隆及2013级全体学生参加了会议。
大会伊始，院长助理赵钢首先做毕业生就业总体动员。他简要介绍了刚刚离校的2016届毕业生整体就业状况，以及在就业过程中暴露出的普遍性问题。随后，他分析了近几年的就业形势，结合环境工程专业学生的就业情况，鼓励学生处理好就业与择业的平衡，针对新一届毕业生可能面临的就业状况对2013级全体学生提出三点要求：一是要准确定位“你是谁”，认清自己，明确倾向，才能“随”心所欲，才能保持良好的就业期望和动力；二是做好选择“你找谁”，有的放矢，有备而战，知己知彼，才更容易在激烈的就业竞争中脱颖而出；三是认真考虑“能不能合的来”，要处理好征求意见和独立决断的关系，心有所向又要脚踏实地，高匹配就业也就是高质量就业。最后，他强调要认清自己，培养自己的决策能力；要转变就业观念，积极利用各种资源，抓住机会；要全力以赴，争取就业。
接下来，副院长张安龙就毕业生考研，保研两方面做了详细的解说。他提到考研也是就业的一种形式，鼓励有意愿继续深造的学生积极参与《2017年我校硕士研究生优秀生源计划》，并就申请条件，选拔流程给大家做了详细讲解，他特别提到我学院成立以来，在学校的支持下，以最大的力度引进大量拔尖人才，形成新的、坚实的导师团体力量，也将为未来深造的同学提供更高的平台，同时，学校、学院也对考入我院的考生提供大力的支持和奖励措施，希望同学们了解详情，准确决断。
会议最后，张乾隆分“思想准备、行为准备、近期安排”三个方面做详细动员和工作安排。他明确就业就是匹配、学习、适应、认知的过程，他建议同学们在就业前要做好充分的思想准备，找准方向，敢于面对。在具体实施方面，他提醒同学们要做一份亮点突出的简历、找一份与未来发展方向相匹配的实习，更要积极与老师、家人、朋友沟通交流，充分利用对自己有利的资源；考研学生特别要注意正确评估，思路开阔，放眼全国，在学校选择和学科方向问题上相互之间要多沟通，避免发生“撞车”现象。在近期工作方面，主要布置了就业意向摸底，成立就业互助三人组及假期完成“职业生涯人物访谈报告”和“个人就业分析报告”等工作，为成功应聘打好基础。
本次毕业生就业动员已经是我学院针对2017届毕业生就业的第二次会议，对调动同学们就业积极性、树立正确的就业择业观念具有重要的指导作用，后续还会有一系列具体的推进措施陆续展开，助推同学们顺利毕业、就业。
